BeritaKini.biz Berita Viral Terkini di Malaysia
Sebelum anda mendapat pekerjaan dan menandatangani surat tawaran, anda berhak mengetahui apa yang anda daftar dan berapa banyak anda akan dibayar untuk masa dan kerja anda di sana. Oleh itu, masuk akal untuk anda bertanya apa-apa soalan yang mungkin anda fikirkan semasa temu duga.
Baru-baru ini, seorang gadis di Taiwan berkongsi pengalaman mencari pekerjaannya yang tidak berakhir dengan baik. Dalam kumpulan Facebook ●【爆怨公社】●, gadis itu meringkaskan pengalaman memburu pekerjaannya sebagai “gelisah” kerana nasib nampaknya tidak menyebelahinya. Tidak ada yang baik untuk wanita malang itu.
Untuk tujuan ilustrasi sahaja
“Majikan sama ada memberitahu saya jawatan itu telah diisi atau mereka tidak mengambil sesiapa pun buat masa ini.”
Walau bagaimanapun, terdapat 1 pengalaman khusus dengan perekrut yang mungkin akan membuatkan dia tertanya-tanya sama ada dia telah bertanya soalan yang salah. Dalam tangkapan skrin perbualan dengan perekrut, gadis itu dengan sopan bertanya tentang bayaran untuk kerja lebih masa.
“Berapa lama OT untuk hari Sabtu? Bagaimanakah cara saya mengira bayaran untuk OT?”
Sebagai pekerja, gadis itu hanya mengamalkan haknya untuk bertanya tentang gajinya tetapi perekrut itu nampaknya tidak berpuas hati dengan soalan itu. Dia segera membuat kesimpulan dan memberitahu gadis itu dia tidak sesuai untuk pekerjaan itu.
Untuk tujuan ilustrasi sahaja
“Tak apalah kalau begitu. Mungkin anda tidak dimaksudkan untuk pekerjaan ini. Sila cari sesuatu yang sesuai dengan anda, dan anda tidak perlu datang pada hari Isnin. Terima kasih.”
Dalam jawatan itu, gadis itu berkata bahawa perekrut sepatutnya memaklumkannya lebih awal jika dia tidak melihatnya sebagai orang yang sesuai untuk pekerjaan itu.
“Saya sangat bosan dengan ini. Saya berasa sangat ngeri,” luah gadis itu.
“Dia tidak boleh mendedahkan bayaran OT!”
Netizen, bagaimanapun, bersetuju bahawa ia adalah satu rahmat yang tersembunyi kerana sambutan itu sendiri adalah bendera merah.
“Dia tidak mahu mendedahkan gaji. Elakkan syarikat ini dalam apa jua keadaan.”
“Tempat ini memperlakukan pekerjanya sebagai hamba, silakan seterusnya!”
“Kamu bukan malang, kamu diberkati. Anda hanya bernasib malang jika anda benar-benar bekerja untuk mereka. Mereka tidak dapat memberitahu anda lebih lanjut tentang OT, adakah anda benar-benar fikir ini adalah tempat kerja yang baik?”
“Encik tahu-semuanya yang menganggap kami malas apabila kami hanya bertanya soalan. Yang malas pun takkan tanya ni. Kita kerja sebab nak cari duit. Kalau kita tak tanya gaji, apa yang kita tanya? Nasib kita?”
Kami berharap gadis itu dapat mencari dirinya sekurang-kurangnya pekerjaan yang layak tidak lama lagi! Apakah yang akan anda lakukan jika perekrut masa depan anda mendapat respons sedemikian?
Baca juga: Majikan M’sian Memastikan Kakitangannya Keluar Rumah Jam 6 petang Sharp Setiap Hari Untuk Mengelakkan Burnout
Ikuti kami di Facebook, Youtube, Twitterdan Instagram untuk cerita dan kemas kini terkini setiap hari.
